11月16日,，又一個(gè)新制度《關(guān)于加快新進(jìn)商品上架的若干規(guī)定》通過航投物流內(nèi)部OA流程討論完成,，即將走入下一個(gè)發(fā)文流程,。這是航投物流全力推行“四化”管理的一個(gè)事例,。
為加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè),，提升管理水平,，航投物流四季度全力推行“四化”管理,，即通過制度化,、規(guī)范化、流程化,、信息化,，著力解決日常經(jīng)營管理中管理制度不健全、工作標(biāo)準(zhǔn)不規(guī)范,、實(shí)施流程不通暢,、責(zé)任落實(shí)不到位等問題，以期達(dá)到各部門高度負(fù)責(zé),，各業(yè)務(wù)緊密銜接的良好局面,。
航投物流堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，根據(jù)市場需求與自身現(xiàn)狀,，對原有制度體系進(jìn)行認(rèn)真研討,，逐條梳理，及時(shí)優(yōu)化,，按照全面統(tǒng)一的原則放眼全局,，保證制度體系的協(xié)調(diào)通暢，推進(jìn)制度化工作深入發(fā)展,。同時(shí)在健全“制度化”的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步明確標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范運(yùn)作,，落實(shí)責(zé)任,，全面創(chuàng)建時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn),，建設(shè)優(yōu)質(zhì)、高效的規(guī)范化管理體系,，切實(shí)提高工作質(zhì)量,，確保企業(yè)管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
航投物流以“制度化”建設(shè)為模塊,，以“規(guī)范化”建設(shè)為標(biāo)準(zhǔn),，以“流程化”建設(shè)為引線，全面梳理各部門職責(zé)分工,，認(rèn)真落實(shí)各部門,、各崗位責(zé)任，理清部門間的工作流程,，妥善處理各部門間的工作銜接,，確保工作各環(huán)節(jié)不脫節(jié)、無縫隙,。同時(shí)將管理納入信息化工作,，以“信息化”反映公司的日常經(jīng)營管理信息，及時(shí)暴露工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和問題并加以解決，提升工作效率和管理水平,，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)科學(xué)決策,，提高管理效率。